首页  › 新闻资讯 ›  公司信息 天宇中开咨询2022年度总结表彰暨2023年迎春年会圆满举行

踔厉奋进迎挑战  勇毅前行谱新篇

  2023年元月15日,武汉迎来了新年的第一场雪。室外的寒风十分凛冽,天宇中开工程咨询有限公司的室内却充满着春天般的温暖氛围——公司2022年度工作总结表彰暨2023年新春年会在公司会议室隆重举行。公司总部、驻外机构与项目小组的伙伴们,分别通过视频会议方式,相互交流,相互分享,学习先进,促进进步,联谊友情,增进共识。大家欢聚一起,辞旧迎新,共话新春,畅想未来。

年终回顾


  首先,天宇中开咨询董事长刘晓光发表新春致辞。刘总对过去一年与公司“风雨同舟,踔厉奋进”的全体员工表示感谢,并对过去一年取得的成绩进行了总结回顾:
  2022年我们取得了难中求成、殊为不易的成绩。
  2022年,极其不容易,极其不平凡。面对复杂的新冠疫情、严峻的经济环境和残酷的市场竞争,全体天宇人同舟共济、克难攻坚、创新转型,踔厉奋进。我们在承压前行、顶住严峻考验的同时,不忘履行企业应尽的义务与担当。
  2022年,我们坚持党建引领,不忘初心,积极履行社会责任。
  2022年是天宇中开党支部成立以来的第一个完整年。这一年,党的二十大胜利召开,公司党支部组织全体党员及员工深入学习党的二十大会议精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”, 坚定“四个信心”,做到“两个维护”,增强走建设中国式现代化社会主义强国道路的信心与决心。
  这一年,公司党支部组织号召公司党员和积极分子,在支部书记文小丽带领下走访并慰问社区孤寡老人和留守儿童;加入社区志愿者,协助社区核酸检测引导等疫情防控工作。

  这一年,公司继续宏扬中华民族守望相助的光荣传统,年初吉林省疫情形势严峻,作为曾被疫情肆虐过的城市,我们义不容辞,捐赠吉林疫情防控。
  这一年,我们开展捐资助学、抗震救灾、助力乡村振兴等活动。我们积极响应省建设工程造价咨询协会、省新联会的号召,捐款宜昌市高家堰镇流溪小学购置教学用计算机;四川泸定发生6.8级地震,灾区受损严重,为帮助灾区人民渡过难关,我们向雅安市慈善总会捐款聊表慰问之情;我们与行业兄弟咨询企业携手,向兴山县古夫镇龙池村捐款,为助力乡村振兴贡献绵薄之力。

  2022年,我们积极参与行业标准建设、企业技术开放日活动,助力行业共建共享,为推动行业高质量发展贡献天宇力量。
  这一年,公司技术总负责人罗晶晶女士作为湖北省住建厅《全过程工程咨询改革》专家组成员,参与了湖北省《全过程工程咨询导则》的审查以及湖北省、武汉市造价改革方案的制定等工作;
  公司受邀参编了中价协《工程造价指标分类及编制指南》、《典型工程造价指标》;中国工程咨询协会《城市更新旧村(城中村)改造类项目评估工作指南》;湖北省定额站数据标准;武汉市定额站《安全文明施工费计价改革》课题研究。
  受行业协会之邀,公司多次举办技术开放日活动,与同行分享、交流。积极推动行业调研交流,主题分享,共享经验成果。
  2022年,我们克难攻坚,踔厉奋进,开拓服务领域,创新服务方式,着力培育适应奋进新征程的人才队伍,不断培植公司核心竞争力。
  这一年,我们抢抓前期咨询、招标代理业务,拓展创新专家辅助人、数据信息化、新咨询服务等,为公司从传统造价咨询企业向全过程工程咨询拓展奠定了良好的基础。
  这一年,我们围绕服务城市更新、乡村振兴、新基建等领域调整重组了政府国有投资咨询部,梳理完善了政府审计流程、标准及作业规范,高标准、高起点,重塑天宇在政府投资审计领域的专业技术竞争力。
  这一年,在夯实传统基础业务方面,我们全面实施土建+机电总包和15个分包专业的基础计量计价全面拉通作业,提质增效降本效果显著;实现了所有全过程项目的在线集成管理,为客户提供标准规范的全过程造价咨询服务。特别是BIM及数据信息技术应用成绩卓然,先后荣获湖北省建设工程BIM大赛一等奖、湖北工匠杯”技能大赛团体赛一等奖。

  这一年,我们持续推进人才素质提升与人才迭代升级。
  一方面,坚持打造学习型组织。全年累计开展培训活动59次,培训时长229个小时,参与员工3915人次;设立执业资格奖补政策激励员工加强专业知识学习,取得职业资格,提升职场软实力。2022年公司在职注册一级造价工程师、注册二级造价工程师、注册咨询工程师(投资)、注册监理工程师人数持续大幅度增加。
  另一方面,持续开展天宇中开“未来之星”领军人才培养计划,2022年度(第三批)“天宇先锋工作室”暨“未来之星”培训班如期举办。前二批未来之星经过锻炼、测试与考察,在2022年正式进入公司核心管理层。同时,加强人才吸收与引进工作。2022年吸纳项目经理级及以上技术人才18人、中高层管理人才3人,共计21人,占总入职人数的37%,同比增长20%。

  这一年,我们全面加强企业管理升级工作。推行了全员绩效考核制、调整和完善了合伙人机制,进一步调动了员工的积极性、创造性,涌现出一大批有能力、有担当且年富力强的青年人积极参与公司治理,勇挑重担。公司2022年总结表彰的先进人员中多数就是这些人员中的典型代表。
  2022年,公司全力以赴保障员工利益,员工与公司同舟共济,企业与员工一起共同构筑起战胜一切艰难险阻的坚实基础。
  这一年,面对严峻的市场环境,公司依然尽最大努力保障员工薪资稳定与交通、餐饮、通讯等各项补贴正常发放,确保员工的基本生活保障。
  这一年,受疫情反复影响,为遵守防疫规定,公司全员居家天数合计5895天,全年发放口罩、抗原试剂等防疫物资2700余份;同时,完成在职员工健康体检,积极开展摄影大赛、足球赛、户外拓展等各项活动。按期举办员工生日庆祝会等关爱活动,切实加强员工的归属感。

  公司与员工之间相互依存、相互成就的鱼水之情,汇聚成的同舟共济、共克时艰之力量,是天宇克服并战胜一切困难与挑战的坚强后盾。
  天地风霜尽,乾坤气象和。2023年,是国家全面开启建设中国式现代化社会主义强国新征程的开局之年,也是公司实施企业转型升级战略的关键之年。
  新的一年,让我们团结一心,坚定信心,加倍奋斗,勇毅前行。以全新的精神面貌、昂扬的工作斗志,奋力谱写天宇中开咨询高质量发展的新篇章。
  期待明年春来时,煮酒再揭英雄榜!祝大家新春快乐!

精彩时刻:表彰先进 共促进步

优秀员工奖     

优秀管理员工奖     

优秀团队奖     

优秀项目奖     

优秀代表发言     

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